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Volumen 22, Núm. 1Estrategias para el Cumplimiento de la Misión

Publicado junio 11, 2025

Editorial

Artículos

  1. Dones y ministerios espirituales en la evangelización global para la misión

    Dones y ministerios espirituales en la evangelización global para la misión. El propósito de este artículo es presentar un análisis exegético de los dones espirituales relacionados con la evangelización en la Biblia y proponer ministerios espirituales enfocados en la evangelización global. Este tema adquiere gran relevancia en el ministerio de la iglesia en los tiempos actuales, ya que profundiza en la comprensión de dichos dones, con el fin de que su aplicación diligente contribuya eficazmente al cumplimiento de la misión. El artículo aborda tanto los dones espirituales de evangelización, como el hablar en lenguas, la interpretación de lenguas, el discernimiento de espíritus, los misioneros interculturales y la música sacra, como también los ministerios espirituales, entre ellos la evangelización permanente, la glosolalia servicial, la traducción misionera, la evaluación doctrinal, la conexión transcultural y transétnica, y el servicio musical. En este contexto, la pregunta central que se plantea es: ¿En qué consisten los dones espirituales de evangelismo presentados en la Biblia y cómo deben ser aplicados en los ministerios correspondientes para cumplir con la misión?

  2. La obediencia a los mandamientos y cumplimiento de la misión en la vida cristiana: un análisis bíblico-teológico

    La obediencia a los mandamientos y cumplimiento de la misión en la vida cristiana: un análisis bíblico-teológico. Este artículo examina detalladamente, el lugar que ocupa la obediencia a los mandamientos de Dios en la vida cristiana, desde una perspectiva bíblica y teológica. La investigación se inicia con la revisión sistemática de la Biblia, los escritos teológicos sobre el tema de la obediencia como una condición para conservar la vida, desde la creación del hombre. Seguidamente, después de la entrada de la desobediencia al mundo perfecto, se muestra el llamado permanente de Dios a la obediencia como una expresión de amor, consciente y voluntaria tanto en el Antiguo como en el Nuevo Testamento y en los escritos de Elena G. White. Así mismo, se reitera algunos personajes bíblicos que ejemplifican la obediencia a los mandatos de Dios como: Abraham, David, Jesús, los apóstoles y otros que vivieron enfatizando a la obediencia como parte integral de la fe. Entonces, se puede concluir que la obediencia es la única disciplina espiritual que da acceso a la vida y al Edén restaurado. También, una vida de obediencia a la voluntad de Dios será una luz fuerte delante de los hombres para cumplir la misión (Mt. 5:16).

  3. Liderazgo de servicio: un análisis bíblico-teológico

    Liderazgo de servicio: un análisis bíblico-teológico. El liderazgo de servicio: Un análisis teológico bíblico, presenta el análisis del origen del modelo del liderazgo de servicio por Robert K. Greenleaf, quien hizo uso del libro El viaje al oriente de Hermann Hesse para dar origen a este modelo, el cual no tiene ninguna relación con la Biblia. Este artículo analiza la filosofía que envuelve el libro El viaje al oriente y los fundamentos bíblicos que se adecuaron para sustentarlo mediante el análisis contextual y semántico de las palabras utilizadas en los textos bíblicos, los cuales, en muchos casos han sido utilizados fuera del contexto. Sin desmerecer la importancia del liderazgo de servicio, se concluye que el servicio es parte fundamental del liderazgo, pero este modelo no tiene su origen bíblico.

Investigación Empírica

  1. Liderazgo transformacional y su relación con el crecimiento y plantío de iglesias en una muestra de adventistas del nororiente del Perú

    Liderazgo transformacional y su relación con el crecimiento y plantío de iglesias en una muestra de adventistas del nororiente del Perú. La investigación tiene por objeto examinar la relación entre las dimensiones del liderazgo transformacional de los líderes y el crecimiento y plantío de iglesias adventistas en la región San Martín, Perú, durante el año 2022. Se realizó con un enfoque descriptivo, se midieron las dimensiones del liderazgo transformacional y el crecimiento numérico de las iglesias. Asimismo, se utilizó el diseño correlacional y transversal. Los datos fueron recopilados el 2023, mediante encuestas. Los resultados revelan una correlación significativa y positiva entre el liderazgo transformacional y el crecimiento de las iglesias (R = 0.808; p = 0.000), así como entre el liderazgo transformacional y el plantío de nuevas iglesias (R = 0.701; p = 0.000). Además, se encontró una correlación significativa entre el crecimiento de iglesias y el plantío de nuevas congregaciones (R = 0.707; p = 0.000). Se concluye que las tres variables están fuertemente interrelacionadas, ya que la mayoría de los líderes y miembros de la IASD, en la región San Martín, exhiben altos niveles de liderazgo transformacional, lo que está estrechamente vinculado con el crecimiento y la expansión de la iglesia; asimismo, se destaca la necesidad de continuar con la capacitación del liderazgo local.